我15岁拿金棕榈很合理啊 第107节
刘艺妃之前还吐槽这奖杯不好看，拿到手之后，那叫一个爱不释手，远处章紫怡牙都要咬碎了，好不容易能在美国的电视里露脸，结果样子被碾压，服装被碾压，现在连奖也没拿到。
汤姆��克鲁斯拿了终身成就奖，这意味着MTV奖以后不会再给他颁奖了。
莱昂纳多��迪卡普里奥，拿了最佳男演员，不过人没来。
最佳女主角给了林赛��罗韩，陈泽知道她是从《天生一对》开始，一个小女孩一个人演双胞胎，而且演的非常好，这一次拿奖的电影是《贱女孩》，也是她长大后的成名作。
“你上学的时候要有这部电影，就不会被棒子欺负了！”
刘艺妃当初在美国上学的时候，被学校霸凌过，霸凌者是韩国人，而《贱女孩》讲的也是类似的故事，算是很标准的校园女孩成长电影。
不过《贱女孩》之后，这位演员就基本上没什么好电影了。
“切，哪儿有电影里那么简单！”
刘艺妃不屑一顾，然后问道：“怎么？你看上她了？”
“想啥呢，别学她，她会把自己给毁了的。”
之后的酒会陈泽和刘艺妃都没有参加，章紫怡还想找两个人套近乎，结果一打听，人早让媒体拍完宣传衣服的照片然后回家了。
第二天，归还衣服，顺便再拍一组宣传照，下午陈泽和刘艺妃，就坐上了回国的飞机。
回到国内，陈泽也没去查看剧组的筹备，这一次剧组筹备是陈泽拍摄过所有电影里最长的一次，超过6个月的筹备期，不过这样的筹备时间越久，拍摄的效率就越高，因为陈泽这是尝试在国内拍摄“工业电影”。
什么是工业电影，简单的说，就是把工业生产的管理模式，给引入到电影行业里。
强调标准化、流程化、专业化和规模化生产。
就好像是玩模型或者拼图一样，工业化的标准，就是先把所有零部件全部都给先制作好，然后一口气拼完。
这样，能极大的节约拍摄的时间，给后期制作留下充裕的时间，然后要把各方面问题都给考虑到。
例如一个镜头，要有特写，要有全景，这样方便剪辑，万一特写镜头没办法用，就直接用全景的，避免重新补拍，毕竟补拍的成本是要比正常拍摄多非常多的。
在这样的模式运作下，整个电影制作的脉络可以非常清晰，对成本的监控也能做到溯本追源，当然陈泽对剧组的成本，一般是睁一只眼闭一只眼的，你要真不给搞钱，有些人就会搞破坏，到时候剧组一天几十万上下成本，可经不起这样折腾。
这种还算好的了，真正怕的是有人在一些危险地方瞎搞，火药啊，威亚啊，急救之类的。
今年就有替身淹死，引起全国上下对影视剧拍摄安全问题的大讨论。
“儿子，你来一趟公司！”
“怎么了？”
在家中的陈泽匆忙来到了公司，结果进门一看，发现一个意料之外的人，出现在办公室里。
“哟，花姨，您怎么在这儿？”
王婧花竟然出现在这里，这让陈泽大吃一惊。
“我这不是来看看你嘛，还没恭喜你呢，这才多久没见，就成了国际大满贯的大导演了！”
王婧花从边上拿出一个礼盒递给陈泽：“这是阿姨送你的礼物，别嫌弃！”
陈泽看了一眼张颂梅，张颂梅点了点头，陈泽也不能驳了人家面子，打开一看，是一块手表。
“特意给你选的，我发现你手上一块手表都没有，之前我问过国内一些手表公司呢，结果他们说想请你代言，都找不到你的人，这是我特意选的，天梭的手表，戴上看看？”
这……
陈泽大概知道她的意思了，顿时笑着把手表给带上，手表银白色，看起来就很朴实，没有任何花里胡哨，但是这里面时区却有两个。
“一个是咱们国家的时间，一个是好莱坞的时间，你经常要飞好莱坞，有一块双时区的手表，能方便很多！”
张颂梅在一旁点头：“的确不错，还挺适合你！”
那陈泽也不客气了：“那就谢谢花姨了！”
其实陈泽不爱带手表，习惯用手机看时间的他，对手表这样挂在手上的累赘，一点想法都没，你要说能检测一下心率，那陈泽还会带一下，最好给刘艺妃来一块，方便检测那姑娘是否生气。
刘艺妃给陈泽买了两块手表了，陈泽都没怎么带过，想起来了带一下，想不起来就放着。
“花姨最近的事儿忙完了吗？”
陈泽率先挑开话题，王婧花苦笑了一下，说道：“等八月份我提交辞职报告，就算结束了！”
“华艺没留您？”
今年五月份，华艺和王婧花的矛盾爆发，主要原因还是华艺那两兄弟不想给王婧花股份和更大的权利。
简单的说，华艺是要走资本路线，而王婧花要走的是经纪公司路线。
双方理念是不一样的。
对华艺来说，艺人只不过是工具，没了就和招员工一样再签就好了，随便来个电视剧电影就能捧起来。
没必要和保姆一样照顾着。
而王婧花的理念，就是把艺人当家人照顾。
实际上后者理念对一个经纪公司来说，的确对，可人家华艺不是纯粹的经纪公司啊。
双方矛盾越来越大，然后直接关系破裂，王婧花宣布要带一批艺人离开。
“咦，不对……”
陈泽忽然想到，王婧花好像没有宣布她带人离开之后，要去哪儿。
按照时间……
有小鬼子背景的橙天娱乐，还没接盘王婧花吗？
第119章 落后于时代的王婧花！（3K）
王婧花离开华艺这件事儿，还是闹得非常大的。
很多人都在等待王婧花会找谁当下家。
可陈泽没想到的是，她竟然找上自己了。
“花姨，所以你是想，加入到我们星光来？”
两年的时间，陈泽已经把“星光文化”给拉起来，03年还是草台班子，除了陈泽老娘就没几个人，但是后来陈泽从学校里拉来一个管理系的老师何良之后，整个公司就开始稳步发展。
而且陈泽已经联系上了两个电视剧导演。
目前以“星光文化”的幕后班底，可以最多开两部电视剧。
两个电视剧导演，一个来自韩国，一个来自日本。
不是国内没好导演，而是国内导演需要训练成本，先当两部剧的副导演，然后做出一份合格的场记本来，那就有资格自己开剧组了。
至于经纪业务，还没开呢，但是也有准备了，今年准备去北电中戏上戏还有北舞等地方招人，毕竟娱乐圈要选人，这些地方是最容易选到好材料的。
只不过陈泽没想到，王婧花会来找自己！
“对，我想和贵公司达成合作，贵公司的发展我也是知道的，有陈导坐镇，成为国内首屈一指的娱乐公司是必然的，但是公司还有一个明显的短板，那就是经纪业务！”
这是实话，因为陈泽压根就还没开始招人。
“那花姨要的是什么呢？”
这一点很重要。
话语权是不可能轻易让出去的，王婧花将来的举动，可以说明她是一个好经纪人，但不是一个好管理者。
离开华艺之后，先签约了橙天，然后在橙天发现自己根本玩不转公司管理之后，就又离开了橙天，给橙天留下一大堆的烂账，甚至她连在职期间账目都不敢公开。
之后又和某个明星成立公司，然后开始运作资本，包括《捉妖记》和《封神三部曲》，都有她的身影。
可问题是，她根本玩不转资本。
说白了，王婧花只适合当一个保姆，完全不适合当一个管理人。
“我要公司经纪方面的管理权，还有30%股份！”
王婧花狮子大开口，橙天那边给的是25%，到了陈泽这里，她直接要30%，陈泽默默的摘下了手腕上的手表。
30%？
疯了吧！
3%陈泽都嫌多！
“花姨，恕我直言，经纪业务，在我眼里是最没用的业务，说难听点，保姆式照顾艺人这一点，很好，但那个靠艺人自己能耐吃饭的时代已经过去了，这年头谁手里头有资源，谁就是老大，艺人早就从高高在上的明星，沦落为商品了！”
“我要他，他才是演员，才是明星，我不要他，那他能干嘛？”
陈泽的话很残酷，但是更残酷的还在后面呢！
“至于花姨您，就这么说吧，您那一套管理模式，只适合当保姆，当管理层您的手段太差了，而且也太落伍了，管理几个明星艺人还可以，可你知道我要的是什么吗？”
“我要的是一个类似于TVB一样的演员训练班，我要培养的从来都不是明星那么简单，而是全系列的演员，不仅仅是长得好看的，长得有特色的我更要！”
特型演员在国内太稀少了。
其实国外也稀少。
大家普遍默认的，要当演员，就得长得好看。
但是长得有特色，其实在演员这个行业里，是非常吃香的，长得好看的演员遍地都是，但是长得有特点的，那可太稀少了。
欧美类似于小恶魔那样患有侏儒症的演员，全世界能找出几个来？
这还是特别特型的。
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