发薪就能变强，我有十亿员工！ 第1009节

　　有些人甚至还没入职，年收入就多了一两万。

　　即便这次的福利调整，生效日期要从2015年1月才开始，大家脸上的笑意也丝毫没减，依旧笑得格外开心。

　　琴岛即墨，橙子制衣设计部。

　　杨凤凰坐在工位前，拖动鼠标在格柏设计软件的操作界面上忙碌着，正在赶制一款秋季打底衫的设计稿。

　　她学历不高，在服装设计上却极具天赋。

　　夏天推出的短袖T恤、秋天刚上市的一款衬衫，在拼呗和亰东商城都成了热销爆款。

　　凭借这两款产品，她成功拿到了三十多万的提成。

　　长这么大，杨凤凰从没见过这么多钱。

　　拿到提成后，她第一时间给老家的父亲买了一套房。

　　“凤凰，明年三月公司要选十名设计师，去法国的服装设计学校深造半年，还是带薪的，你要不要去？”

　　身后传来同事刘心蕾的声音，她转过椅子，看着杨凤凰补充道：“刚好你手里有两款爆款，达到了最低要求，你要是想去，我帮你报名。”

　　法国？

　　杨凤凰猛地一愣。自己连初中都没读完，去国外能行吗？

　　“心蕾姐，我不会英语。”杨凤凰支支吾吾地说道。

　　“这没关系，法国人也不说英语，主要说法语，而且这个月下旬公司还会开一个法语学习班。”

　　刘心蕾笑着摆手。

　　“那公司就不怕我们学完回来就辞职吗？”

　　杨凤凰面露不解之色，她不明白公司为什么要出钱出力搞这些培训。

　　“你当公司傻呀？去之前要签合同的，学习结束后得在公司干满五年才能跳槽，不然要赔双倍的学费和生活费当违约金。”

　　刘心蕾解释道。

　　杨凤凰琢磨了一会儿，抬头问道：“心蕾姐，你学历高、见识广，你觉得我该报名吗？”

　　她知道自己不算聪明，而刘心蕾是江浙理工大学的高材生，她更愿意把选择权交给更有眼光的人。

　　“我肯定建议你去，这段深造经历对你以后的职业发展帮助太大了。”

　　刘心蕾语气认真地说道。

　　“心蕾姐，那我听你的。”

　　杨凤凰嘻嘻一笑。

　　同一时间。

　　橙子制衣最新一批学习班毕业的工人，有人留在国内工厂继续工作，也有人冲着阿比西尼亚的高薪，收拾行李漂洋过海去了东非。

　　像裁剪工、缝纫工、熨烫工，还有服装打版师、制版师这些岗位，在非洲虽然工作条件差些，但胜在管吃管住，工资比国内至少高出60%。

　　受陈延森的影响，森联资本旗下很多子公司，都在亚斯贝巴和杜姆卡两地设立了分公司或分厂，这也为员工提供了更多跨地域的工作机会。

　　当天凌晨，三大电商平台同步开启了双十二大促的预售活动。

　　而Uber华国与快的打车的竞争也愈演愈烈，双方在线上打补贴战，在线下玩真人PK。

　　Uber的地推人员在吃了几次亏后，终于认清了现实，在营销、用户和产品端，他们能否获胜尚未可知，但论线下搏击水平，他们根本不是快的打车的对手。

　　每次冲突刚爆发，快的那边就有源源不断的支援赶来，既有云速快递员、筷跑外卖员，也有筷跑食堂的员工、橙子超市的理货员。

　　一开始是十比六，优势在我。

　　可打着打着，局势就变成他们还是十个人，对方却涌来七八十人。

　　这特么谁能扛得住！

　　挨了几次暴打后，Uber的地推人员也学乖了，一看见快的打车的人，掉头就跑。

　　在快的打车地推人员的视角下，Uber的人纯属是皮痒了，想挨揍。

　　要知道，快的打车的地推人员，可都是经过三四年磨炼的“老兵”，跟嘀嘀打车的工作人员线下互掏，为云速的兄弟助拳，也给筷跑外卖的同事撑过场子。

　　群殴都打出了经验和心得！

　　总之一句话，不主动惹事，但绝对不怕事。

　　几个小时后，天色彻底大亮。筷跑平台再次开放全职骑手的转正通道，从一百多万名兼职骑手中，筛选出了五万人升级为全职。

　　至此，筷跑运力部门的员工总数，正式突破50万大关，项目总人数冲破60万大关。

　　一家公司养了60万人，想想就让人觉得恐怖。

第758章 故人来投！一千块就能当皇帝？水稻育种！

　　第二天上午，森联科技园二号办公楼内，拼呗的行政部在休息区搭建了一个小型颁奖台。

　　墙壁上悬挂的LED屏幕，清晰显示着“拼呗员工三周年纪念日”的字样，虽略显简陋，摆台上的奖品却格外亮眼。

　　127枚30克的纪念金币，泛着令人心动的灿灿金光。

　　颁奖台左手边，宋允澄站在最前排，作为拼呗的一号员工。

　　在她身后，紧跟着张文博、向鹏飞、陈旭、胡莉、袁伟、李辉等人，全是拼呗初创时的第一批老员工。

　　陈延森抬手看了眼腕表，随即朝着宋允澄招了招手。

　　台下的市场部同事见状，立刻举起相机，将取景框对准了他。

　　宋允澄今天穿了一套深灰色西装，长发披肩，内搭一件白色羊毛衫，脖颈间戴着一条银白璀璨的项链。

　　项链挂坠是一个“116”的阿拉伯数字，周边镶嵌的碎钻熠熠生辉。

　　见陈延森招手，她快步走了过去。

　　“宋允澄，拼呗1号员工，感谢你对公司做出的贡献。”

　　陈延森面带微笑，郑重其事地说着颁奖词，同时拿出一枚金币，递到宋允澄手中。

　　“谢谢森哥！”

　　宋允澄想笑，但又强行忍住。

　　她和陈延森太熟了，隔三差五就睡在同一张床上，此刻见他一本正经的模样，只觉得又有趣又别扭。

　　随后，两人并肩站在一起，对着镜头露出灿烂的笑容。

　　“咔嚓”一声！

　　市场部同事用快门记录下这一幕，计划将照片挂在公司文化墙上展览。

　　宋允澄走下台后，张文博连忙走上台，身体微微前倾，恭敬地喊了声“森哥”。

　　“文博，拼呗二号员工，也是技术部的第一位后端工程师，这几年辛苦你了，继续加油！”

　　陈延森拍了拍张文博的肩膀，语气温和地说道。

　　“谢谢森哥，我一定努力！”

　　张文博接过金币，咧嘴一笑，高声回应道。

　　普通人赶上时代风口能赚多少钱？

　　看看张文博就知道了！

　　他曾是狐狸淘的老员工，当初陈延森把狐狸淘卖给阿狸时，他就拿到了70多万的期权赔偿金。

　　加入拼呗后，他又先后获得 54万股期权，按照拼呗117美币一股的价格计算，这些期权的价值高达6300万美币。

　　十辈子也花不完！

　　对张文博而言，这枚30克的金币更多是纪念意义。

　　见证了他从一名普通二本大学生，逆袭成为亿万富翁的全过程。

　　“向鹏飞”

　　“袁伟.”

　　“李辉.”

　　“孟熙波”

　　接下来，陈延森依次喊出向鹏飞、袁伟、李辉、孟熙波等人的名字和员工号，亲手为他们发放金币。

　　起初，他们以为大老板亲自发奖只是走个过场，没想到陈延森竟能准确记住每个人的信息。

　　钞票、奖金和尊重，公司全都给到位了。

　　有几位泪点低的员工当场红了眼，甚至哭出了声。

　　如今的他们早已不是懵懂的大学生，经历几年职场打拼，见识过社会竞争的残酷后，才越发觉得陈延森和外面的老板截然不同，简直是圣人转世。

　　阿狸的员工九点上班、九点下班、一周干六天，他们每周只需工作四天；

　　阿狸普遍16薪，拼呗则最低20薪；

　　此外，过节红包、饭补、交通补贴、医疗保险、内网商城补贴金等福利更是拿到手软。

　　在拼呗，哪怕是扫地阿姨，也从未动过跳槽的念头。