发薪就能变强，我有十亿员工！ 第967节

　　他定了定神，谨慎解释道：“马总，问题主要出在运力资源上！筷跑全职骑手的收入比我们桃点点高，而且他们专挑有经验的兼职骑手转全职，咱们这边的老骑手，没干几天就被挖走了，优质运力留不住，所以在配送时效和服务品质上，就比不上筷跑。”

　　马立云听完，先看了唐永波一眼，思忖片刻，这才慢悠悠开口地说：“那就全面学习筷跑的骑手团队管理机制。”

　　既然做不好，难道还抄不好吗？

　　经过这一个月的外卖大战，他彻底看清了行业竞争的本质：客户留存固然重要，但真正决定留存的，其实是骑手端的服务质量。

　　如果这一点做不好，就算给用户发再多补贴红包，留存率也上不去，用户早晚都会跑到筷跑那边。

　　唐永波连忙接话：“好的马总！我立刻安排人手拆解筷跑的骑手管理模式，争取一周内拿出具体的改进方案。”

　　“三天，我只给你三天时间！

　　另外，骑手薪资待遇直接对标筷跑，甚至可以比他们高5%到10%，但有个前提，必须签订全职劳动合同，不能再出现骑手两边跑的情况，桃点点又不是筷跑的骑手培训基地！”

　　马立云摇了摇头，抬高声音强调道。

　　“马总，我看过桃点点的骑手端运营数据，按目前的扣点比例和广告位盈利水平，利润很难覆盖配送成本。”

　　张湧突然说道。

　　“成本问题是因为业务量没跟上！你要清楚，规模越大，订单密度越高，单票运费成本就越低，这和快递行业的规律完全一样。

　　放手去做！阿狸绝不能学千度，干什么都小心翼翼，那样只会输得一败涂地，现在要做的就是一鼓作气，先把市场拿下来！”

　　马立云双手攥拳，挥舞着胳膊，神情激动地说道。

　　张湧还想再劝，但见马立云态度坚决，便只好把嘴闭上了，心道：“或许一比一抄对方的方案，哪怕赢不了，也不至于输！”

　　……

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　　瑶海区，橙子幼儿园。

　　恰逢周四，临近十一点时，校长毕晨熙领着副校长和几位教务人员，早早等候在学校门口，把前来参加“开放日”的几十名家长，有序地带进幼儿园。

　　叶清淑是春申人，原先在阿狸任职，后来跳槽到拼呗做产品经理。

　　她老公是橙子支付的后端开发工程师，夫妻俩都在森联资本旗下公司工作。

　　不算奖金和补贴，两人每月底薪加起来就有四万多，面对橙子幼儿园每月2000元的学费，并不觉得贵。

　　夫妻俩商量后，便把女儿送进了这家幼儿园。

　　说到底，橙子幼儿园也是森联资本旗下的子公司，他们对老板的管理能力很信任。

　　而且把孩子交给爷爷奶奶带，老人辛苦不说，孩子还可能因为缺少同龄伙伴，容易养成孤僻的性格。

　　刚一进大门，就看见两个精神饱满的安保人员。

　　叶清淑微微一怔，总觉得哪里不对劲。

第728章 先进技术就得展示，否则岂不是白研究了？

　　“橙子幼儿园的安保工作，由风隼安保公司的工作人员负责，他们大多接受过完整的军事和体能训练，其中有六成是退伍军人。”

　　毕晨熙抬起右手，指着安保室的两名工作人员介绍道。

　　叶清淑听后，这才反应过来。

　　难怪他感觉奇怪，原来是安保太年轻了。

　　她和老公给女儿挑幼儿园时，在庐州也看了不少家，发现那些幼儿园的安保人员，大多是五六十岁的小老头。

　　真碰到什么情况，能不能指望这些派上用场，谁也说不准。

　　叶清淑跟着家长队伍走进橙子幼儿园，目光不自觉地在园区里扫过。

　　不同于其他幼儿园五颜六色的卡通涂鸦墙，这里的外墙是淡雅的米白色，搭配着浅绿色的窗框，看起来干净又舒服。

　　道路两旁种着不少低矮的绿植，每株植物旁边都挂着小小的标识牌，上面写着植物的名字和生长习性，显然是为了方便孩子们认识自然。

　　“幼儿园的园区设计，都是请了专业的儿童空间设计师做的，所有设施都经过了圆角处理，地面也采用了防滑材质，确保孩子们在玩耍时的安全。”

　　毕晨熙走在队伍前面，一边走一边介绍：“而且我们每天都会对园区进行两次全面消毒，包括玩具、餐具和活动区域，家长们完全可以放心。”

　　家长们纷纷点头，露出满意的笑容。

　　与他们小时候的幼儿园比起来，橙子幼儿园的环境明显好了十几个档次。

　　教室里，二十多个孩子正围坐在地毯上，跟着老师一起唱儿歌。

　　叶清淑很快就找到了自己的女儿，小家伙正坐在地毯中间，手里拿着一个小铃鼓，跟着音乐的节奏摇晃着，脸上满是笑容。

　　她注意到，教室里的教具摆放得整整齐齐，有各种形状的积木、拼图和绘本，还有专门的科学探索角，里面放着放大镜、温度计和各种动植物标本。

　　参观完教室，家长们又跟着毕晨熙来到了厨房，工作人员都穿着统一的工作服，戴着帽子和口罩。

　　墙上的显示屏上，实时播放着厨房的监控画面，从食材清洗、切配到烹饪，每一个环节都清晰可见。

　　毕晨熙指着一台刚用过的绞肉机：“像这类自动化厨具，我们有明确的卫生标准，使用后必须全面清洗，防止细菌滋生。”

　　“校长，能打开看看吗？”

　　有一名家长问道。

　　“当然可以。”毕晨熙笑着回道，随后喊了一声：“王师傅，麻烦把绞肉机打开让家长们看看。”

　　很快，一位穿着白色工作服、戴着厨师帽的中年男人走了过来，手里拿着专用的工具。

　　按照操作流程，一步步拆开绞肉机的外壳、刀片和进料口。

　　每拆一个部件，他都会仔细展示给家长们看：“大家看，这些部件上没有一点残留的肉末，我们每次用完都会用食品级清洁剂清洗三遍，再用高温消毒机消毒十五分钟，确保没有细菌残留。”

　　那位提出要求的家长凑近看了看，又用手指轻轻摸了摸刀片和进料口的内壁，果然干干净净，没有一丝油污和肉末。

　　他不由地面露惊讶之色：“确实很干净，我们家自己用的绞肉机都没清理得这么细致。”

　　剩下的家长也连忙围上来查看，有人还拿出手机拍照。

　　叶清淑看着这一幕，对橙子幼儿园的信任又多了几分。

　　毕晨熙等家长们看完了，才对王师傅说：“王师傅，麻烦你再装起来吧。”

　　王师傅应了一声，熟练地将绞肉机的部件重新组装好，动作麻利又规范。

　　很明显，这台绞肉机每天都会清洗，否则练不出如此娴熟的装卸速度。

　　叶清淑暗暗思忖道。

　　毕晨熙带着大家在园内转完一圈后，家长们才跟着进入小饭堂，陪自家孩子一起吃午饭。

　　当然，这顿饭是收费的。

　　每人20元！

　　坦白说，有点小贵。

　　要知道，2014年的庐州，一份盒饭才卖10元、15元，20元的餐标完全能吃得很好了。

　　可叶清淑坐下打开饭盒的瞬间，就明白这20元绝对物超所值。

　　里面有白萝卜清炖牛肋条、不加保水剂的虾仁炒蛋，还有一碟清脆的小白菜和玉米炒鸡丁。

　　饮料是一盒250毫升的塞贝纳牛奶，另外配了一盒水果拼盘，装着蓝莓、葡萄和车厘子。

　　虽说叶清淑是产品经理，但平时接触各类产品，对物价也算了解。

　　她一眼就看出这些食材成本不低，幼儿园收20元，别说赚钱，能不赔本就不错了。

　　实际上，能送孩子上橙子幼儿园的家庭，经济条件在庐州已经不错了。

　　每月2000元的学费，对大部分人来说，很难负担得起。

　　“橙子幼儿园的厨房、用餐区、教室和户外活动区，都装了高清摄像头，各位家长随时能在云舟交流群里查看实时画面，欢迎大家监督，这样也能帮我们进一步提高办学质量。”

　　毕晨熙语气坦荡地说道。

　　说完，她便带着教职工退出了用餐区。

　　“橙子幼儿园的收费贵是贵了点，但服务真没话说。”

　　“贵？对比其他的私立幼儿园，橙子幼儿园算便宜的了，相同的教学质量、环境、服务和餐品质量，一个月没有5000块都拿不下来。”

　　“看看这个玉米炒鸡丁，用得还是鸡腿肉，而不是鸡胸肉。”

　　等毕晨熙走后，家长们七嘴八舌地讨论着。

　　“我刚才特意蹲下来摸了摸厨房地面，除了点水渍，一点脏东西都没有，比我家厨房还干净！”一位家长感慨道。

　　另一位家长接话：“可不是嘛！上次我在抖音刷到个视频，有的幼儿园绞肉机都生蛆了还没人清理，跟橙子幼儿园根本没法比！”

　　旁边有人连忙打断：“哎，乐乐妈，这话可别在这说！孩子们都在吃饭呢！”

　　那位家长赶忙道歉：“哈哈，对对对，是我没注意，不好意思啊！”

　　截至10月底，橙子教育在华东地区，已经开设了67家幼儿园，并且数量还在不断递增。

　　陈延森涉足教育行业，倒不是想改变什么，不过是想多招几个人，多赚点人道薪火罢了。

　　但与同行业一对比，不足百家的橙子幼儿园，只用了不到两个月时间，就干成了行业标杆。

　　家长可以通过云舟聊天群的直播功能，随时查看孩子在幼儿园里的情况。

　　不久前，金陵的一家橙子幼儿园发生了一件事，一名家长跑到学校闹事，声称老师打了孩子，导致孩子额头青了。