华娱情报王 第336节

　　但公司之间的商业合作，那就是另一番姿态了，想办法去争抢主动权。

　　正说着话，颜礼看了一眼迈步往这走的黄百明，对于胖子轻笑一声。

　　「你看，这不来了。」

　　黄百明走到近前，笑容可掬：「于生，颜生，聊什幺这幺开心，带我一个。」

　　颜礼摆弄了一下球杆：「我和于哥说这高尔夫好学不好打，黄总有没有心得，指教一下。」

　　「没问题。」

　　香江那边做生意，不懂赛马和高尔夫的太少了，黄百明不说多精通，同颜礼这个菜鸟比起来肯定是行家。

　　于胖子藉故离开，颜礼和黄百明两人从高尔夫聊起，慢慢的开始往其他话题延伸。

　　合作也分短期和长期，短期就是聊项目，寒暄试探一阵，直奔主题。

　　长期合作就不一样，大家耐心比较足，先建立私交。

　　然后在此期间，你帮帮我，我帮帮你，有什幺好的项目，自然而然的就达成合作，合作的好，还有第二次、第三次。

　　就像是颜礼和于胖子，就偏向于这种长期合作，而凑上来的黄百明，也有意走这个路数。

　　对颜礼来说，黄百明是一个不错的合作对象。

　　寰亚、英凰这种港圈巨头，人脉渠道广，不是颜礼现在可以拿捏住的，银都是国企，更不用说。

　　而实力较差的香江公司，帮不上什幺忙，哪怕来巴结跪舔，颜礼也看不上。

　　黄百明的东方电影实力不差，在香江算是仅次于几个巨头的一线电影公司，其本人在港圈的资历和人脉也够用，既能给颜礼帮助，也不至于给颜礼来一个反客为主。

　　除了黄百明，颜礼和银都高层、徐老怪、刘天王、叶伟信等人都聊了聊，多多少少都有些收获。

　　舒其没聊，但对方在散场后，主动过来交换联系方式。

　　王欧在旁边心情有些一言难尽，她是愿意帮颜礼弄福利，但不代表不吃醋，特别是不熟的人，更是难掩敌意。

　　往常看王欧这番姿态，颜礼就当没看见，或者简单哄几句，但今天当着王欧的面，删除了刚存的舒其电话。

　　这位……他真下不去嘴！

　　王欧有些受宠若惊，不管怎幺着，人家舒其也是业内大牌明星。

　　颜礼为了她删了对方，让一向卑微惯了的王欧感动不已，晚上变着花样的满足颜礼，给杨容打电话的手机都电量耗尽关机。

　　魔都，某公寓

　　杨容捏着挂断的手机，面颊泛红的回想刚才王欧的疯狂，心里诽腹是不是吃药了，一边玩起了黄金矿工的小游戏………

　　(本章完)

第222章 抄袭光线的路让光线「抄」，钻石王

　　老五

　　京城，易安影视

　　经过一段时间的研究摸索，颜礼亲自主持了公司内部部门的划分重组。

　　王牌部门影视部，拆分为【电影部】和【电视部】，电视部负责电视剧业务，电影部负责电影投资和制作。

　　另一个王牌部门市场部改组为【发行部】，内部分为两个板块，分别负责电视和电影的发行工作。

　　原来市场部有一些GG商务等工作，全部挪出来，与艺人经纪部相关业务组成【GG部】。

　　再加上变动不大的【艺人经纪部】，算是易安影视的主要几个业务部门。

　　同时，高层也有点小变动。

　　例如原市场部总监肖贯，晋升副总，负责发行和GG业务。

　　原艺人经纪部总监贾倩，晋升副总，不过仍兼旧职，负责艺人经纪业务。

　　原影视部负责人本来也要升职的，但颜礼觉得其能力不佳，已经考虑让对方走人了，而电视部的接替者正是老熟人王德才，电影部新创，暂时由副总监署理。

　　而颜礼的秘书胡雅，也算是媳妇熬成婆，成为新成立的【总裁办公室】的主任。

　　其实这个总裁办，早就有这个迹象了，以胡雅等人为首，负责颜礼的各项公司及相关个人事务。

　　只不过之前有些含糊，没有个具体的部门，类似于颜礼的秘书和助理扎堆，有些干脆是行政部来帮忙的。

　　胡雅本人严格来说也不算这些人的领导，只不过她资历老，同时是颜礼最信任的秘书，有些人还是她带出来的，所以都听她的。

　　现在总裁办成立，算是给胡雅这帮人一个正式的名分了。

　　这场会开了一上午，可谓是有人欢喜有人忧，

　　有人升职，有的人没升，但权利扩大，自然开心高兴。

　　有人原地踏步，或者职权缩小，甚至被打入冷宫，可以考虑下家，心情肯定好不到哪去。

　　颜礼把这些看在眼里，却没有怎幺理会。

　　易安从创立至今，从大猫小猫三两只，如今到现在员工人数将近300人，而且还在不断招人。

　　而且，易安还仅仅只是颜礼其中一家公司。

　　负责投资的彦页资本，虽然以投资为主业务，员工人数不多，但也不是个位数就能搞定的。

　　并且，颜礼很多投资公司和项目，其实也归彦页负责督管打理。

　　比如手握大量版权的艺安传媒，因为本身业务有限，更偏向于皮包公司，直接就挂靠在彦页资本。

　　所以，彦页及相关公司团队加起来，也有大几十位员工。

　　而员工人数最多的是壹安院线。

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　　因为院线涉及实体影院，并且还是直营，那员工人数肯定少不了。

　　光是一家直营影院，前台、场务、放映员、保洁、设备管理、管理、营销等诸多职工，少则十几人，多则几十人。

　　即便现在壹安影院还在建设阶段，但很多员工开始招募筹备了。

　　院线总公司、各大影院的前期人员、收购原院线影院的员工，零零散散加起来，人数已经超过了易安的员工数量。

　　此外还有宜安网吧这样的小副业，正式+兼职，也有一些员工。

　　粗略算来，靠颜礼发工资吃饭的，哪怕没有突破四位数，也距离没多远了。

　　这幺多员工，颜礼不可能照顾每一个员工的心情。

　　职位和实权就那幺多，有人上就有人下，有人喜就有人怨。

　　除极少数人外，颜礼心态很从容，实在合不来，可以选择离开，他尊重并祝福。

　　相比于单一员工的心情，颜礼更看重的是各个部门的协调问题。

　　单一员工的走或者留影响不大，但部门彼此产生纠葛矛盾，那就容易导致公司利益受损。

　　这次市场部和影视部改组，颜礼一度是犹豫过的。

　　甚至直到现在，将电影业务打包放在一起，或者分成发行部和电影部。

　　颜礼内心仍不确定这两个选择哪个好，实在是各有利弊。

　　不过，之所以颜礼还是分成了电影部和发行部，还是考虑电影业务太薄弱，不得不从两个强势部门吸取一些养分。

　　尤其是电影发行，人员、渠道、资源都少不了发行部的助益。

　　分成两个部门，而且一强一弱，这里面的官司可就多了。

　　所以颜礼把发行业务单独拿出来，等电影发行业务发展到一定程度，再结合现实看看，是不是和电影业务并到一起。

　　就像是GG部，原本就是市场部的一个小团伙，藉助公司资源和艺人做大之后，被颜礼拎出来单独成立GG部。

　　公司发展不是一成不变，而是随着业务重心变化而变化。

　　这次改组也不代表定死了，回头哪里不对再接着修改，甚至是推翻重来。

　　像颜礼这种一手把公司发展起来且拥有绝对控股的强势老板，绝不缺乏类似的魄力和威势。

　　…

　　开完大会接着就开小会，甚至是颜礼和相关负责人的单聊。

　　发行部算是颜礼聊的最久的，主要是即将开展电影发行工作，以及内部团队平衡，内外都是事，颜礼想不操心都不行。

　　负责发行业务的副总肖贯和新任发行部总监，给颜礼说了一下发行部的工作。

　　去年易安发行方面打响名号，一度成为电视剧方面发行的龙头公司，不少剧组慕名而来。

　　电视台那边，因为易安发行项目的成绩稳定，积累了不少信任度，也有了不少相应的长期合作对象。

　　发行团队也锻链成熟，涌现了不少骨干，很多项目甚至不需要颜礼过问。

　　当然，没有颜礼亲自坐镇，一些项目效率和收益或许会差上不少，但这就是公司做大的必要牺牲。

　　颜礼是老板，不可能天天去一线冲锋陷阵。

　　以后，颜礼亲自负责的发行业务会越来越少，甚至到了一定时期，不会再主抓某个项目。

　　但卖片王打下来的江山不会倒，易安积累的种种渠道和资源，将是易安未来发行的最大依仗。

　　彼时，易安发行或许没有颜礼带队那幺神奇辉煌，但依旧稳定和强大。